وب سایت های جدید طراحی شده توسط راتا
چرا مدیران روی مسولیت های اجتماعی شرکت سرمایه گذاری نمی کنند؟
دوشنبه 26 شهریور 1397
نویسنده پویش پورمحمد
شرکت‌ها و سازمان‌ها، دستاوردهای فوق‌العاده‌ای دارند. آنها محصولاتی را برای رفع نیازهای مشتریان تولید می‌کنند، سود سرمایه‌ی سرمایه‌گذاران را به آنها بازمی‌گردانند و برای کارمندان و کارگران، اشتغال‌زایی می‌کنند. شرکت‌ها، داروهایی را تولید می‌کنند که برای درمان بیماری‌های سخت مورداستفاده قرار می‌گیرند. یا فناوری‌هایی را ارائه می‌کنند که دسترسی به اینترنت را در هر نقطه از جهان امکان‌پذیر می‌کند. همچنین امکانات و تکنولوژی‌هایی را عرضه می‌کنند که کیفیت عمومی زندگی ما را بهبود می‌دهد.از طرف دیگر، شرکت‌ها کارهای وحشتناکی نیز انجام می‌دهند: آنها محیط کار خود را به صورتی اداره می‌کنند که گویا . . .
- انتشار در مدیریت و رهبری
کلمات مرتبط
۶ مورد از مشکلات کسب و کارهای کوچک و راه هایی برای رفع آنها
شنبه 24 شهریور 1397
نویسنده نیلوفر شهدوست
هر کسی که شروع به راه‌اندازی کسب‌وکاری تازه می‌کند، به خوبی می‌داند که کار آسانی را شروع نکرده است و احتمالا چالش‌ها و دشواری‌هایی شدیدی رو به روی او قرار خواهند داشت. بنابراین، باید دقت کنید که راه‌اندازی هیچ کسب‌وکار ذاتا ساده نیست.کسب و کارهای کوچک هم از این قضیه جدا نیستند. مشکلات کسب و کارهای کوچک هم درست به اندازه کسب و کارهای متوسط و بزرگ و حتی شدیدتر از آنها است. زیرا آمارهای مختلف نشان می‌دهند که تقریبا نیمی از کسب و کارهای کوچک با شکست رو به رو می‌شوند.
این مشکلات چیست و چگونه باید با آنها کنار آمد؟
۱. یکی از اصلی‌ترین مشکلات کسب و کارهای کوچک مدیریت مالی
کنترل مداوم و هر روزه درآمدها و هزینه‌ها . . .
- انتشار در کسب و کار
کلمات مرتبط
چگونه بر ترس های خود در محیط کارغلبه کنیم؟
پنجشنبه 22 شهریور 1397
نویسنده مریم موسوی
ترس امری طبیعی در زندگی است؛ در واقع در دنیای شکار و شکارچی بالا رفتن سطح هوشیاری آمیخته با ترس نقشی کلیدی در بقا دارد. با این همه در دنیای کسب و کار اغلب ترس ها کمترین ارتباط را با بقا دارتد و بیشتر نوعی حس ناامنی را در افراد به وجود می آورند.سوالاتی از قبیل «آیا می توانم سر موقع کارم را تحویل دهم؟» یا «آیا رئیسم دوستم دارد؟» همگی از جمله نمونه های ترس مخرب در محیط های کاری هستند.
و البته باید اشاره کنیم که این ترس ها و تردیدها کمترین نقش را در دستیابی ما به اهداف مان دارند و در مقابل نقش نوعی مانع را برای پیروزی و موفقیت مان ایفا می کنند. بله ترس می تواند نقش نوعی هدف انگیزشی را ایفا کند اما تردیدی نیست که اگر با اعتماد به نفس جایگزین شود نتایج بهتری . . .
- انتشار در زندگی کاری
کلمات مرتبط
به 8 دلیل باید کارآفرین شوید
چهارشنبه 21 شهریور 1397
نویسنده پرویز درگی
کارآفرین به کسی گفته می‌شود که علاوه بر برخورداری از خلاقیت بالا، دارای روحیه‌ی خطرپذیری است و می‌تواند برای حل مشکلات دنیای امروز راهکارهای عملی و مبتکرانه ارائه دهد. انسان‌های کارآفرین موجب ظهور مشاغل جدید می‌شوند و می‌توانند با تشخیص زودهنگام فرصت‌های رشد، نیرو و نشاط تازه‌ای به تشکیلاتی که سال‌ها از عمرشان می‌گذرد ببخشند.تفاوتی نمی کند که انتخاب کنید در زندگی چه کاری انجام دهید. چرا که در هر صورت عده ای موافق و عده ای با آن مخالف خواهند بود – ناشناس
رابرت کیوساکی با انتشار کتاب پدر پولدار پدر بی پول به طور کلی انواع کسب درآمد را به 4 قسمت تقسیم کرد : خوداشتغالی (مانند راننده تاکسی) / کارمند / کار و کاسبی / سرمایه گذاری
شما . . .
- انتشار در کارآفرینی و کسب و کار
کلمات مرتبط
مزایا و معایب چابک سازی کسب و کار
سه شنبه 20 شهریور 1397
نویسنده رضا رفیعی راد
چابکی برای موفقیت کسب و کارهای امروزی بسیار اهمیت دارد. اما تحولات سریع و بدون فکر، شکننده هستند. امروزه فقط شرکت‌های فناوری نیستند که به دنبال چابکی باشند، هر چه بیشتر در دنیای دیجیتال غوطه‌ور می‌شویم، همه‌‌ی کساب‌وکار‌ها برای ممانعت از هم‌پاشیدگی و ارائه‌ی خدمات بهتر به مشتریان نیازمند سرعت عمل بیش‌تری هستند.در واقع استفاده از راه‌حل‌های چابک به امری متداول در بین شرکت‌های امروزی تبدیل شده است. در ادامه‌ی این مقاله به تعدادی از شرکت‌هایی که با فراهم کردن محیط کار چابک به مدل‌های خاصی از کسب و کار دست یافته‌اند اشاره می‌کنیم.
شرکت مریل لینچ در عملی ابتکاری طرح شفافیت هزینه‌ها را به منظور . . .
- انتشار در کسب و کار
کلمات مرتبط