وب سایت های جدید طراحی شده توسط راتا
بازگشت به مدارس، فرصتی برای بازگشت به اوج
سه شنبه 31 مرداد 1396
نویسنده رامین جابری
“اگر موقعیتی سراغ شما نیومد که موفق بشین، خودتون اون رو ایجاد کنین”
این نقل قول معروف از میلتون برل، کمدین معروف آمریکایی است که در دوران طلایی تلویزیون توانست مشهورترین برنامههای کمدی را داشته باشد. جالب اینجاست که این نقل‌قول در میان مدیرهای بازاریابی دنیا خیلی معروف است و از آن برای ایجاد انگیزه، زیاد استفاده میشود. شما از هر فرصتی میتوانید برای فروش محصولات و خدمات خود بهره ببرید و فقط کافیست که موقعیت‌سنجی کنید و همیشه آگاه باشید. یکی از فرصت‌های تبلیغات و بازاریابی و همچنین افزایش فروش محصولات، زمان بازگشت به مدارس است که در ادامه به چند ایده می‌پردازیم که حتما برای شما و کسب‌وکارتان الهام‌بخش خواهد بود.* نکته طلایی: . . .
- انتشار در کسب و کار
کلمات مرتبط
اصول و استراتژی قیمت گذاری(قسمت دوم)
دوشنبه 30 مرداد 1396
نویسنده علی خویه
آیا ارزش محصول خود را می شناسید؟
ارزش مبنای مبادله ی تجاری است .اگر شما ارزش محصول و خدمات خود را نمی دانید چگونه میتوانید به طور عقلانی قیمت گذاری کنید ؛چه برسد به اینکه به قیمت هایی که تعیین کرده اید ،اطمینان داشته باشید.۰۸% فروشندگان ،هیچ گاه با بازاریابی و برنامه بازاریابی شرکت روبه رو نشده اند و آن را مطالعه نکرده اند .تا حدی این مشکل ناشی از این است که شرکت ها و مدیران نمی توانند ارزش ارایه شده توسط خود را تعیین کنند یا آن را مورد سنجش قرار دهند. بنابراین گزینه ای دیگر ندارند جز آن که بر قیمت تمرکز کنند .از دست دادن قدرت قیمت گذاری ناشی از دو عامل است .نخست ناتوانی های شرکت در شناخت ارزش محصولاتی که به مشتریان خود می فروشد و دوم، نداشتن اطمینان و اعتماد به نفس . . . - انتشار در مدیریت فروش
کلمات مرتبط
اصول و استراتژی قیمت گذاری(قسمت اول)
یکشنبه 29 مرداد 1396
نویسنده علی خویه
مانند کسی نباشید که قیمت همه چیزرا می داند ولی ارزش هیچ چیز را نمی داند(اسکار وایلد)
مانند دیگر جنبه های مدیریت قیمت گذاری و بازاریابی تلفیق هنر و دانش است.علیرغم منعطف به نظر رسیدن بحث قیمت ،اصولا تصمیم گیری در مورد قیمت ،برگشت ناپذیر است و یکی از پر ریسک ترین p از ۴p بازاریابی است.
برخلاف آن چه بسیاری ازشرکت های ایرانی همچنان به عنوان پارادایم فکری خود در قیمت گذاری محصولات و خدمات در ذهن دارند،نقطه عزیمت قیمت گذاری،تحلیل جایگاه رقابتی شرکت در بازار و رحجان مخاطب است و نه محاسبات هزینه ای مدیریت مالی.مارپیچ مرگبار قیمت گذاری)spiral deat pricing(:اگر نمایینده خرید مشتری در هنگام خرید به شما بگویید که قیمت فروش رقب شما برای همین کالا به جای ۱۰دلار ۸ دلار است و . . .
- انتشار در مدیریت فروش
کلمات مرتبط
راه هایی برای افزایش انگیزه دور کاران
شنبه 28 مرداد 1396
نویسنده بنفشه نیک بخت
بهترین مطالعات علمی نشان میدهند زمانی که کارمندان، بخشی از کارهای خود را از راه دور انجام میدهند، بهره‌وری بسیار بالاتری دارند. البته این بدان معنا نیست که کار کردن از خانه تمام مشکلات کارمندان را از بین می‌برد. درواقع کارآفرینان و مدیران برای موفقیت شرکت خود نباید روحیه و انگیزه‌دهی به این دسته از کارمندان خود را فراموش کنند. ۵ راهی که در ادامه‌ی این مقاله بررسی شده است، برای بالا بردن انگیزه‌ی کارمندان دورکار توصیه میشود.
۱- آنها را در جریان امور قرار دهید
کارمندانی که به‌طور مرتب در محیط شرکت حضور پیدا می‌کنند، تحت تأثیر رفتار خوب و بد همکاران خود قرار می‌گیرند. اما این موضوع برای کارمندان دورکار صدق نمی‌کند. . . . - انتشار در جذب و استخدام
کلمات مرتبط
ویژگی های مدیران کاریزماتیک
چهارشنبه 25 مرداد 1396
نویسنده پرویز درگی
همه ما در طول زندگی کاری خود تجربه کار کردن با مدیرانی را داشته ایم که همواره از آنها به عنوان افرادی کاریزماتیک نام می‌بریم و خاطرات مشترک با آنها را هیچگاه از یاد نمی‌بریم.در دنیای سازمانی نوین ، شکل مطلوب مدیریت ، مدیریت همراه با رهبری کاریزماتیک است و از رهبران کاریزماتیک معاصر میتوان به استیو جا بز اشاره کرد.رهبر کاریزماتیک کسی است که موفق به ایجاد رابطه ای اثر گذار، بدون استفاده از زور یا پاداش مالی میشود و توانائی الهام بخشی و تلقین پیروان را دارد .رابطه رهبران کاریزماتیک با پیروانشان رابطه مرید و مراد بوده و رهبران کاریزماتیک اغلب نمادی برای برخی ارزشها شمرده میشوند . پیروان رابطه ای عاطفی نسبت به رهبران داشته و کارهائی انجام میدهند که ماوراء . . . - انتشار در مدیریت و رهبری
کلمات مرتبط